中新网安徽新闻1月5日电　（朱慧敏）黟县人力资源和社会保障局致力于织密“民生保障三张网”，推动社保全覆盖、欠薪治理无死角、零工就业零距离“三张网”网网到底、网网到边、深度融合、协同发力。

　　多维度形成社保全覆盖的局域网。以县局、乡镇、村组、户为网络基点、形成县局窗口下移、乡镇吹哨、村组报道、户主响应信号全覆盖局域网，采用“土方言解读+真实案例剖析”方式，开展政策培训、宣传、落实“三覆盖乡村”专项行动。城乡居民基本养老保险3000元以上缴费近5000人，约占总人数的27%；人均缴费水平1535.93元、人均养老金水平262.39元，均位居全市第二。

　　多层面搭建欠薪无死角的组织网。成立县委县政府主要负责同志为双召集人、县政府分管负责同志为具体负责人的欠薪治理工作专班，各相关部门、乡镇、村组成立相对应的组织架构，搭建形成横到边，纵到底的组织网络。出台《黟县常态化长效化推进保障农民工工资支付工作实施意见》，实行县分管负责同志每月调度、县主要领导半年调度，重要时间节点加密调度的工作机制。共协调处理欠薪线索450条，涉及641人，资金771.56万元。全年核处总线索数均按时完成，未发生由欠薪引发的重大群体性事件、极端事件。

　　多联动构建零距离零工的OTO互联网。采用“1+1”模式构建零工市场，即一个“标准化零工市场（人力资源市场）”+一个“特色零工驿站”（职业培训零工驿站）。线上线下融合并进，线上通过直播带岗、简历投递、视频面试、在线签约等创新方式，打破了地域限制，让求职者足不出户即可享受便捷的求职服务；线下通过现场推介、现场匹配、现场连线、现场签约等形式，实现供需双方的面对面交流，进一步提升了就业服务的针对性和实效性。全年共开展零工推广会9场，组织企业120家次，提供全职及零工岗位1200余个。（完）

责任编辑：朱孔阳