中新网安徽新闻12月17日电　（张欣欣 王淑君）“以前监督像雾里看花，现在通过参与协作区交叉监督，练就了‘火眼金睛’，学到很多业务知识，提升了真本领。”在埇桥区苗庵镇夏王村，来自蒿沟镇尹楼村的纪检委员在对照监督清单核查该村村集体“三资”管理情况时这样说。

　　此次检查围绕农村集体“三资”管理等基层监督事项展开，通过异地交叉互查，有效破解“熟人社会”监督难题。

　　为系统破解基层监督力量薄弱、人情干扰等难题，埇桥区纪委监委积极探索实践“协作联动、交叉互查”监督新模式，组织辖区内村级纪检委员开展异地监督检查，有效整合监督力量，提升监督精准性与穿透力，推动全面从严治党向基层延伸。

　　第五纪检监察协作区主任武红光介绍了该模式背后的工作思路：“针对之前查办案件中暴露出的问题，我们以点带面，举一反三，做深做实，以案促改，切实找准日常监督切入点，探索开展村级监督循环交叉互查，集中力量破解基层监督难题，提升基层监督质效。”

　　具体而言，该区依托8个纪检监察协作区，统筹片区内各村（社区）纪检委员、村务监督委员会等力量，灵活组建动态交叉互查小组。在协作区的统一协调下，各小组围绕乡村振兴政策落实、惠民资金发放、农村集体“三资”管理、干部作风等重点领域，打破地域限制，开展跨区域监督检查，使监督更具独立性和威慑力。

　　在完善组织架构的同时，配套的机制建设与业务指导同步跟进。区纪委监委强化协作区对村务监督委员会的日常联系与业务指导，通过挂钩指导、集中会商、监督报告等制度，疏通监督堵点；定期召开工作例会、开展联合培训、下发监督清单，明确村级监督重点与要求；结合年度监督要点和阶段性重点，梳理制定并下发了《日常监督工作清单》，旨在推动村务监督委员会全面履行职责、精准监督。

　　在能力提升方面，区纪委监委常态化开展业务培训、跟班学习和实战练兵，通过讲授党纪法规、传授监督方法、剖析典型案例，以及组织交叉互查、联合办案等实践锻炼，不断提升村级纪检委员和村务监督委员会成员发现问题、化解矛盾、规范履职的能力。此外，依据相关规定绘制村务监督履职清单与负面清单，明晰职责边界，筑牢廉洁履职防线。

　　区纪委监委主要负责同志说：“监督力量沉下去，治理效能才能提起来。区纪委监委将继续深化片区协作机制，加强对村级监督力量的指导、管理和运用，通过有效组织与动员，不断激发基层监督内生动力，将监督制度优势切实转化为治理效能，为营造风清气正的基层政治生态提供坚强保障。”（完）

责任编辑：朱孔阳