中新网安徽新闻12月10日电 (记者张强)记者10日从安徽省宣城市政府新闻办举行的新闻发布会获悉，该市总工会今年聚焦服务职工，推出并落实“十件实事”，取得显著成效。其中，工会驿站服务户外劳动者已超100万人次。

　　今年以来，宣城市总工会在产业工人发展、权益维护、服务提升等多方面持续发力。

　　工会驿站建设提质增效。宣城市对621家驿站进行排查优化，提质48家，对不符合条件的38家予以摘牌。依托驿站设立50个免费赠水点，赠送瓶装水25万余瓶，有效解决了户外劳动者休息、饮水、充电、如厕等“四难”问题，年度累计服务突破100万人次。

　　在推进产业工人队伍建设改革中，开展了“能级工资”集体协商试点，覆盖汽车、新材料等六大产业6100余名工人；同时强化工匠培育与劳模助企，组织47名劳模工匠为企业解决技术难题54项。

　　劳模服务与就业援助工作扎实推进。该市高质量完成全国劳模推荐评选，并通过发放补助、组织疗休养、免费体检等方式切实关爱劳模。连续第四年开展“工会送岗位乐业在江淮”行动，举办招聘会206场，帮助6290名劳动者稳定就业，并赠送互助保障保险。

　　在困难职工帮扶方面，宣城市全年筹集帮扶与送温暖资金超2000万元，惠及职工逾7万人次。通过“工会+法院+检察院+人社+司法”联动维权机制，为1300余名农民工追回欠薪580万元。

　　职工生活品质不断提升。宣城市新建提升职工书屋11家，开展文体活动160余场。全年组织心理健康讲座41场，为近850名新就业形态劳动者提供免费体检，并培训513人取得“红十字救护员证”。此外，通过交友活动、子女托管班等服务，精准满足职工多元化需求。

　　宣城市总工会还深化“四季送”普惠品牌，开展线上普惠活动43场，惠及职工超过15万人次，并依托该市46家各级疗休养基地，吸引沪苏浙等地逾3.1万名职工来宣城疗休养，促进了区域协作与职工福利双提升。（完）

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