中新网安徽新闻9月4日电 在铜陵万达工程科技有限公司展示厅里，一块厚度仅0.01毫米的超薄柔性玻璃样品静静陈列——这是周天骄联合创办的北京天石光材科技有限公司最新研发成果，抗弯折次数预计超30万次，能让工业设备部件更轻、更强、更耐用。“这就是新材料给传统产业带来的可能性。”周天骄拿起样品，语气里满是对技术的笃定。

　　作为这家有着30多年历史的家族企业新生代接班人，这位兼具理工科研背景与现代管理思维的“新徽商”，正用自己的方式，为传统维保行业注入“科技+金融”的新活力。

　　传承：走出“实验室”，接稳家族企业“接力棒”

　　铜陵万达是安徽铜陵本土成长起来的行业龙头，1993年创立至今，已手握机电工程、石油化工工程施工总承包等多项一级资质，服务过铜陵有色、紫金、金川等全国知名金属冶炼企业，年营业额近3亿元。“小时候常跟着父辈去项目现场，看着工人们安装锅炉、检修设备，那时就觉得‘把设备维护好、让工厂稳定运行’是件很有价值的事。”周天骄的家族情结，从童年便埋下伏笔。

　　但真正接过“接力棒”，并非一帆风顺。

　　本科就读材料专业的她，最早的职业轨迹是“实验室里的科研人”——入选北京高校人才交叉培养计划后，她在中科院做“过渡金属磷化物电解水析氢性能研究”，曾连续数天泡在实验室，只为取得更好的化合物晶型结构。最终不仅实验成功，论文还获评“优秀毕业论文”。“那段经历教会我的，不仅是技术，更是面对难题时的抗压能力和时间管理能力。”

　　毕业后，周天骄进入家族企业，主动选择从技术岗转向完全陌生的管理领域。“传统维保行业面临技术革新和环保压力，只懂技术不懂管理、不懂资本运作，企业很难转型。”为了啃下“招投标”这块硬骨头，她抱着厚厚的行业规范手册逐页钻研，跟着老员工跑客户、谈合作；为了降低采购成本，她牵头用数字化平台软件打通采购、仓管、物流、财务的数据孤岛。2024年，她带领公司商务部完成164个标书投递、143份合同签订，采购成本降低6%，成为企业里名副其实的“转型尖兵”。

　　“现在我要去补‘金融课’了。”周天骄笑着说，她已经考取清华-康奈尔双学位金融工商管理硕士，“企业要升级，不能只靠‘老经验’，得懂财务管理、资本运作，还要有全球视野。清华的工业资源、康奈尔的金融优势，正是我需要的。”

　　创新：“新材料”破局，激活产业“新动能”

　　在周天骄的办公室里，有一个专属“科研角”：桌上摆着防中子辐射玻璃样品、过渡金属磷化物催化剂实验数据，墙上贴着她手绘的“智能维保系统框架图”。“我的优势就是‘技术出身’，能看到传统行业里被忽略的‘科技机会’。”

　　她的创新实践，从创办天石光材开始。

　　2021年，她和本科导师合作成立这家特种玻璃公司，主攻防辐射、超薄柔性玻璃等高端材料，目前已拿到国家自然科学基金委员会资助，获中科院高能物理所投资，拥有多项发明专利、实用新型专利，并发表了多篇SCI论文。“比如有色金属冶炼里的电解水制氢，原来用金属铂做催化剂，成本很高；我们研发的过渡金属磷化物，能把成本降下来，现在已经在铜陵万达的项目里试点。”

　　将“新材料”与“老产业”结合，是周天骄的核心思路。

　　她主导的“智能维保系统”研究计划，正试图用AI和传感技术改变行业现状：“现在很多维保团队是‘等着修故障’，未来我们要‘提前预判故障’——通过传感器收集设备数据，用AI分析海量数据，推演损耗规律，远程就能完成诊断和维护，既省人力又提效率。”

　　这份创新力，也让铜陵万达在行业竞争中更具底气。

　　如今，企业不仅是“安徽省科学技术厅认定的科技型企业”，还连续三年获评铜陵市“明星企业”，手握“企业信用AAA级”“重合同守信用单位”等多项荣誉。“传统行业不是‘夕阳产业’，只要肯用新技术‘武装’自己，就能一直‘朝阳’。”周天骄说。

　　视野：从“铜陵”到“非洲”，打开企业“全球化窗口”

　　2024年，周天骄的足迹留在了非洲刚果（金）。

　　一个月里，她途径4座城市，拜访7家企业，和中资、外资负责人聊行业趋势，也看当地有色金属冶炼厂的维保需求。“那趟考察让我彻底明白，企业要发展，不能只守着国内市场。”

　　回国后，她立刻推动铜陵万达的“全球化布局”：先是与中国瑞林工程技术有限公司、西姆集团等搭建战略合作平台，接着推动俄罗斯卡拉巴什铜厂锅炉拆除、安装项目的落地，成为企业“走出去”的关键推手。“‘一带一路’给我们带来了机遇，比如非洲的冶炼厂需要专业的维保服务，我们的技术和经验正好能用上。”

　　在她看来，“全球化”不只是“接海外项目”，更是“学全球经验”。

　　“比如欧洲的绿色低碳技术、日本的精细化管理，都值得我们借鉴。”她预判，未来有色金属冶炼维保行业会呈现四大趋势：预测性维护普及、绿色低碳成重点、国际化竞争加剧、新材料推动变革——这些判断，正成为铜陵万达制定战略的重要依据。

　　“我想做‘连接者’，把国外的先进技术、资本和国内的产业需求连接起来。”周天骄说，这也是她就读清华-康奈尔项目的重要原因，“那个平台能帮我认识更多国际伙伴，建立跨文化交流渠道，为企业全球化铺路。”

　　担当：不止“守业”，新徽商的“社会责任”与“精神传承”

　　在周天骄的朋友圈里，有一半内容是“工作”，另一半是“公益”：去贵州、河南山区助学，参与“大爱清尘”关爱尘肺病农民工项目……

　　“徽商讲究‘贾而好儒’，‘儒’就是责任——对员工负责，对客户负责，更对社会负责。”

　　在企业里，她推动建立“职业健康安全管理体系”，获评ISO45001认证；在行业里，她牵头申请“中国设备维修安装企业能力等级一级”资质，为行业树立标准。“长辈们常说，‘做企业要踏踏实实，惠利职工、服务社会’，这句话我一直记着。”

　　私下里，周天骄还是一名舞者，曾担任中国舞蹈家协会特约导师，曾获第72届世界小姐广东省十强、北京大学生舞蹈节金奖、首都高校大学生舞蹈大赛金奖，参演过国家艺术基金舞剧《妇好》。“练舞蹈教会我的，是‘坚持’和‘自律’——跳一支舞要反复打磨动作，做企业也一样，要耐得住性子，把每一件事做精。”工作之余，她还喜欢徒步、冲浪，“运动能让我保持清醒，更好地应对挑战。”

　　如今，周天骄的短期目标是2年至3年内打造完善公司的“智能化维保平台”，长期则希望5年至8年实现企业上市。“有人说‘守业比创业难’，但我觉得，新生代不是‘守业’，是‘再创业’——用新思维、新技术，把家族企业做得更好。”

　　采访尾声，夕阳透过窗户洒在铜陵万达的“明星企业”奖牌上，周天骄望着窗外的厂区说：“传统产业的转型升级，需要一代又一代人的努力。作为新徽商，我想把‘诚信、创新、担当、共赢’的精神传下去，让更多人看到，传统行业也能有‘新未来’。”（完）

责任编辑：朱孔阳