南通经济技术开发区：聚焦专业赋能 聚力技能提升

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近日，南通市经济技术开发区人力资源和社会保障局、南通经济技术开发区总工会联合主办的“2022年南通经济技术开发区职业技能竞赛”在南通工贸技师学院举办。经过前期各企业内部选拔、赛前集训，最终有来自区内40家企业的169名职工进入为期两天的决赛，同场竞技，角逐电工、钳工、数控车工等多个职业技能竞赛项目桂冠。

就业是民生之本，技能是就业之基。近年来，南通经济技术开发区党工委、管委会坚持把技能人才工作摆在重要位置，深入实施职业技能提升行动，在完善政策措施等方面出实招、求实效，高技能人才队伍快速壮大，为全区乃至全市经济社会发展提供了强有力的技能人才支撑，在全社会营造了“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的良好氛围。

本次竞赛试题命制依据最新国家职业技能三级（高级工）标准，结合企业生产经营实际并参照世界技能大赛的技术标准进行。如汽车维修工在参照第46届世界技能大赛全国选拔赛的技术要求基础上，根据行业发展新特点新要求，创新加入了新能源汽车电动化管理系统的实操模块，丰富竞赛内容，强化竞赛要求，充分体现“以赛促学、以赛促提”的基本要义。以此次竞赛为起点，发掘和培养更多优秀的“大国工匠”“能工巧匠”，全力推动全区广大职工传承匠心、精进技能，在互学互鉴、奋勇争先中创造新的业绩。

本次竞赛除对获得相应名次的选手奖励一定金额的奖金外，对符合条件的选手还可按相关规定晋升中高级职业资格或职业技能等级，并授予“金牌职工”、“岗位能手”等荣誉称号，同时优先推荐参加市级相关荣誉评选，充分发挥职业技能竞赛对广大技能人才培养的引领示范作用，进一步拓宽技能人才的成长通道。

下一步，南通经济技术开发区将深入实施技能人才振兴工程，进一步促进区内企业发挥技能培训和人才队伍建设的主体作用，深化产教融合、校企合作，大力开展职业技能培训，定期举办各类职业技能竞赛，激励广大劳动者勤于钻研技术、练就过硬本领，练就高超技艺、创造出彩人生，加快建设一支规模宏大的知识型、技能型、创新型劳动者大军。（史迎春）

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